Vị trí: Trưởng phòng kĩ thuật
I. MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1.1 Kỹ thuật
- Trực tiếp hỗ trợ mặt kỹ thuật khi khách hàng cần
1.2 Đào tạo
- Chịu trách nhiệm trực tiếp đào tạo về lý thuyết và thực hành về kỹ thuật: làm nền, pha sơn, phun sơn đảm bảo kỹ thuật.
- Trực tiếp đứng lớp đào tạo về sản phẩm sơn, súng sơn, các thiết bị cầm tay, cho khách hàng và phục vụ đào tạo nội bộ.
1.3 Quản lý
- Chịu trách nhiệm điều hành hiệu quả hoạt động của bộ phận kỹ thuật sơn của Công ty theo quy định và phù hợp với sự phát triển của Công ty.
- Chịu trách nhiệm tham mưu, đề xuất cải tiến phương pháp làm việc, tổ chức nhân sự của bộ phận phù hợp với từng thời kỳ phát triển của Công ty.
- Thực hiện báo cáo hàng ngày, hàng tuần cho quản lý và ban giám đốc.
- Thực hiện các công việc khác khi ban lãnh đạo yêu cầu.
II. YÊU CẦU
- Độ tuổi: từ 22 đến 35 tuổi.
- Kinh nghiệm: có kinh nghiệm về sơn sửa ô tô xưởng dịch vụ 3S và gara; biết sử dụng máy vi tính văn phòng; ưu tiên người đã từng làm việc tại các hãng sơn sửa ô tô.
- Khả năng thích nghi, chịu khó học hỏi và làm việc nhóm tốt.
- Định hướng gắn bó lâu dài với Công ty
III. CHẾ ĐỘ ĐÃI NGỘ VÀ PHÚC LỢI
- Mức lương: Lương Cơ bản + % thưởng.
- Các chính sách:
+ Thưởng tháng lương thứ 13, thưởng tháng, quý, năm,…
+ Phụ cấp ăn trưa, xăng xe, công tác,…
+ Đóng BHXH, BHYT, BHTN,… theo quy định
+ Du lịch nghỉ mát hàng năm
+ Nghỉ lễ theo lịch quốc gia và thường niên (Tết dương lịch, 8/3, 30/4, 1/5,2/9,…)
+ Nghỉ phép năm 12 ngày/ năm
+ Giảm giá nội bộ 30%;
+ Mua cổ phiếu, cổ phần với giá ưu đãi
…..
- Được đào tạo trực tiếp từ TGĐ có nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực thiết bị, ô tô trong các hãng lớn hàng đầu Việt Nam
Thông tin liên lạc:
Điện Thoại: 0243.912.8899/ 038.705.1409 (Ms. Hương)
